圖為全省人力資源和社會保障工作會議現(xiàn)場。
黃河新聞網(wǎng)訊（記者錢龍）1月10日，山西省人力資源和社會保障工作會議在太原召開。會議總結(jié)過去一年的工作，分析當(dāng)前形勢，安排今年工作任務(wù)。會議傳達(dá)了副省長趙紅嚴(yán)對全省人社工作的批示精神，省人社廳黨組書記、廳長常建忠出席并講話，廳黨組成員、副廳長李濃主持。
會議指出，過去的一年，全省人社系統(tǒng)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，積極主動作為，人社各項(xiàng)工作邁出新步伐、取得新成效，為推進(jìn)全省高質(zhì)量發(fā)展、深化全方位轉(zhuǎn)型作出了人社貢獻(xiàn)。以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，推動黨建與業(yè)務(wù)深度融合、同頻發(fā)展。實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，以促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)擦亮民生幸福底色。健全多層次社會保障體系，民生保障安全網(wǎng)進(jìn)一步織密扎牢。深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革，人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力持續(xù)激發(fā)。提升勞動關(guān)系治理能力水平，多措并舉促進(jìn)城鎮(zhèn)居民收入增長。加快推進(jìn)數(shù)字人社建設(shè)，人社公共服務(wù)更加可感可及。
會議指出，2025年是進(jìn)一步全面深化改革的關(guān)鍵一年，是“十四五”規(guī)劃收官之年。全省人社系統(tǒng)要堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，以加強(qiáng)人力資源開發(fā)利用為主線，進(jìn)一步全面深化改革，穩(wěn)就業(yè)、強(qiáng)技能、促增收、防風(fēng)險，深入實(shí)施五大專項(xiàng)行動，高質(zhì)量完成“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)，為實(shí)現(xiàn)“十五五”良好開局打牢基礎(chǔ)，在推動高質(zhì)量發(fā)展、深化全方位轉(zhuǎn)型中，展現(xiàn)人社擔(dān)當(dāng)，貢獻(xiàn)人社力量。
會議強(qiáng)調(diào)，全省人社系統(tǒng)要自覺用黨中央對形勢的科學(xué)判斷，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動，深入貫徹落實(shí)省委省政府、人社部決策部署，牢牢把握宏觀環(huán)境和內(nèi)在條件的深刻變化，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感使命感緊迫感，堅(jiān)定信心、主動作為，扎實(shí)做好改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作。要強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先導(dǎo)向，完善就業(yè)優(yōu)先政策，健全促進(jìn)就業(yè)工作機(jī)制，實(shí)施重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)支持計(jì)劃，強(qiáng)化就業(yè)政策落實(shí)，持續(xù)加強(qiáng)重點(diǎn)人群就業(yè)支持，加快提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)效，全力以赴完成就業(yè)目標(biāo)任務(wù)。要以提升勞動力技術(shù)技能和勞動力存量與結(jié)構(gòu)優(yōu)化為重點(diǎn)，扎實(shí)開展職業(yè)技能培訓(xùn)，穩(wěn)妥有序?qū)嵤u進(jìn)式延遲法定退休年齡改革，扎實(shí)推進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，完善事業(yè)單位人事管理，完善人才服務(wù)體系，加快塑造現(xiàn)代化人力資源。要完善工資收入分配和社會保障制度，加強(qiáng)企業(yè)工資宏觀指導(dǎo)調(diào)控，深化薪酬制度改革，夯實(shí)穩(wěn)健運(yùn)行的社會保障制度基礎(chǔ)，推動工資性收入、經(jīng)營凈收入、財(cái)產(chǎn)凈收入、轉(zhuǎn)移凈收入全面增長，積極促進(jìn)居民增收。要聚焦重點(diǎn)深化源頭治理，防范行業(yè)性、區(qū)域性、規(guī)模性失業(yè)風(fēng)險，源頭化解勞動關(guān)系群體性矛盾糾紛風(fēng)險，持續(xù)清理整治欠薪，著力加強(qiáng)資金基金安全管理，切實(shí)抓好人社領(lǐng)域安全生產(chǎn)，切實(shí)防范化解人社領(lǐng)域風(fēng)險隱患。要抓好青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)賦能行動、“技能照亮前程”職業(yè)技能培訓(xùn)行動、社保基金管理鞏固提升行動、勞務(wù)品牌建設(shè)提質(zhì)升級行動、電子勞動合同推廣行動的實(shí)施，強(qiáng)化關(guān)鍵領(lǐng)域工作支撐。
會議要求，全省各級人社部門要不斷提高政治站位，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。要緊緊圍繞省委省政府和人社部的工作部署，做到講政治、學(xué)標(biāo)桿、抓落實(shí)、重協(xié)同、強(qiáng)作風(fēng)、守底線。要干字當(dāng)頭、奮發(fā)有為，求真務(wù)實(shí)、改革創(chuàng)新，全面完成人社事業(yè)發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，確保各項(xiàng)工作取得實(shí)效，為奮力譜寫中國式現(xiàn)代化山西篇章作出新的更大貢獻(xiàn)。
